Menu
Menu
Sandra Ballij matcht met haar bedrijf Ctalents talenten met een auditieve of visuele beperking aan inclusieve organisaties. In de rollercoaster fase van haar bedrijf, was ze toe aan Second in Command. Met behulp van de TwoBirds Quickscan lukte het haar om de juiste kandidaat te selecteren, die ze vond in Eva van Hal.
Ik merkte dat ik aanvullende talenten nodig had om de executie en people management in mijn bedrijf te verbeteren. Zo worstelde ik met het verzuim van medewerkers, en ik wilde de kar niet meer alleen trekken.
Dick Naezer heeft mij geholpen met het opstellen van een profiel voor de second in command, en mij uiteindelijk aangeraden om met TwoBirds samen te werken. Met Twobirds heb ik de Quickscan gedaan, waardoor ik uiteindelijk precies wist wat voor type persoon bij mij past. Uiteindelijk vond ik zo zelf mijn Second In Command, in Eva van Hal.
De uitkomsten van de Quickscan gaven bij mij de doorslag in het maken van de keuze tussen de laatste twee kandidaten, en daar ben ik nog elke dag dankbaar voor. Daarnaast neemt Eva ook deel aan de TwoBirds Tribe: een community met andere COO’s. De intervisiedagen die daar onderdeel van zijn vindt Eva heel fijn.
Doordat ik de juiste keuze heb kunnen maken uit de kandidaten, hebben wij nu dagelijks een fantastische samenwerking. Ook hebben we duidelijke afspraken gemaakt over de FACE en de PACE, waardoor duidelijk is wie waarvoor verantwoordelijk is. Dat zorgt voor snelheid in de organisatie. Eva en ik vertrouwen elkaar volledig en kunnen ook onze pijnpunten goed met elkaar bespreken.
Nu we de organisatie gezamenlijk leiden, heb ik veel meer tijd om ‘naar buiten te gaan’: Eva zorgt dat de mensen en processen optimaal kunnen werken. Dat is écht een feestje. Ik kan met vertrouwen alles loslaten, dat geeft veel rust.
Wees open en eerlijk over alle behoeften, verantwoordelijkheden en verwachtingen. Dat geeft het juiste ingrediënt voor succes.
Neem vrijblijvend contact met ons op!
Kom in de praktijk ervaren of je klaar bent voor een COO.
